[Achirami]

Интересно получается... Подала резюме на одну вакансию в одно хорошее место... Мне позвонили, пригласили на собеседование. Сегодня позвонила им, спросила о результатах. Ответили, что результат положительный. Дальше больше - "в течение месяца мы с вами свяжемся и скажем, когда начнётся обучение на должность. Пока открытых вакансий у нас нет.". Э... э... э.... Это новый способ посыла соискателя?
По поводу места... Там работает моя родственница, дальняя, уже три года как. Правда, она не знает, что я туда устраиваюсь. Так вот, по её словам место потрясающее, платят хорошо, график - чудесный, контора известная, всё круто и замечательно.
я НЕ ЗНАЮ, что думать) Ждать целый месяц...
А что думаете вы?)

Comments

Обещанного 3 года ждут...
Хотя на этой возможности не надо забивать, просто параллельно искать ещё что-нибудь, чтобы время не терять.

[Achirami]

*Вася-Котовася* боюсь, найду что-нить, а они позвонят... Хотя да, про месяц довольно странно... Эх((

[Солнечная Клюква]

Мне кажется, что они нескольким людям сообщили о положительном результате собеседования, а после обучения возьмут того, кто сдаст экзамен или пройдет какое-нибудь испытание.

боюсь, найду что-нить, а они позвонят..

такая же проблема... релакс, и продолжай поиск
Вот меня интересует еще один момент: почему после собеседования они говорят "позвоните тогда-то чтобы узнать результат" ? Мне кажется что они должны позвонить и сказать о положительном исходе собеседования. что-то ту нечисто..

[Achirami]

Солнечная Клюква

Вот меня интересует еще один момент: почему после собеседования они говорят "позвоните тогда-то чтобы узнать результат" ? Мне кажется что они должны позвонить и сказать о положительном исходе собеседования

если компания заинтересована в сотруднике - да, если может позволить себе кидаться кадрами - тогда ничего не должна. Опять же, это тенденция сугубо российских компаний, потому что конкуренции мало среди них, а вот среди должностей, которые они предлагают, много. Они и не разбегутся особо за сотрудниками...